Description du poste :

Vos responsabilités :

• Entretien des résidences : Assurer la propreté des parties communes et veiller à l'entretien des abords.
• Gestion locative : Suivi des réclamations des locataires et reporting à la direction.
• Suivi des prestataires : Vérifier la bonne exécution des interventions techniques et le respect des délais.
• État des lieux : Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des logements.
• Sécurité et maintenance : Veiller à la sécurité des bâtiments, signaler les anomalies et assurer le suivi des travaux.
• Gestion administrative : Renseigner les informations dans les outils de gestion, suivre les impayés et contribuer à la réduction de la vacance.

Description du profil :

• CAP Gardien (idéalement).
• 5 ans d'expérience minimum dans le secteur social ou en gestion locative.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
• Organisation, réactivité et excellent relationnel.

Conditions :

• 37 h/semaine - 15 RTT/an.
• Rémunération attractive incluant 13e mois, primes d'ancienneté et de vacances, intéressement, participation.
• Avantages : Indemnité transport ou remboursement à 75 %, titres-restaurant, mutuelle familiale, CSE, compte épargne temps.